如果员工在休息时间内去帮他的同事生产干活，但是不小心手指被机器压骨折了，情况很严重
如果员工在休息时间内去帮他的同事生产干活，但是不小心手指被机器压骨折了，情况很严重 如果员工在休息时间内去帮他的同事生产干活，但是不小心手指被机器压骨折了，情况很严重！那么他可以向单位申请工伤赔偿吗？另外被帮助的那位同事也一样要负责吗？
2019-06-11 12:06 ask201……（上海） 已有 9 位律师回答
1 唐海洋律师 电话：15523988898 2019-06-11 12:07
可以申请工伤赔偿
2 代雨庭律师 2019-06-11 12:12
可以向单位申请工伤赔偿。
3 王珂律师 2019-06-11 12:15
可以申请
4 李军律师 2019-06-11 12:21
可以申报工伤
5 颜培卿律师 2019-06-11 12:25
可以申请工伤认定
6 姚艳艳律师 2019-06-11 12:29
可以申请工伤赔偿的。
7 韦云律师 2019-06-11 13:44
进行单位的生产活动，可申请工伤认定。同事无义务负责，除非有证据证明同事故意伤害。
8 陈晓云律师 2019-06-11 14:47
申请工伤赔偿
9 2019-06-11 15:07
可向单位申请工伤。
相关法律问题
请问如果同事间在下班休息时间发生争执动手，公司可以以严重违反公司管理制度为由开除员工吗？
1个回复你好我想咨询，在上班时间，因机器出现故障，员工为了赶产量，自己操作失误，造成手指骨折，算工伤嘛
1个回复我工作中手指骨折，得一段时间不能干活，这种情况应得到什么样的
3个回复如果没有骨折问题不严重，但是资工作时间工作地点受伤，在能否被工伤认定，工伤决定受理和不受理的区别
0个回复叶律师你好，我咨询下在工作情况下手指不小心给机器压骨折，这种情况下终止劳动关系
3个回复你好，我想请问一下，如果公司限制员工下班时间的自由怎么办？我说一下我的情况
2个回复你好，我想请问一下，如果公司限制员工下班时间的自由怎么办？我说一下我的情况
2个回复干活时碰伤了帮忙的人，是司机。手指骨折，需要休息三个月。司机自己主动帮忙的
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