你好,我是一位事业单位在编人员,考入该单位一年多怀孕了,单位为了克扣我的目标责任绩效 你好,我是一位事业单位在编人员,考入该单位一年多怀孕了,单位为了克扣我的目标责任绩效,设定了工作量,未达到则一分钱都没有,请问这样合法吗?前提是单位从未有过此类规定,其二这个规定未成条文,且有效期只有半年,也就是半年后就不做数了
2019-05-28 18:32 ask201……(陕西-西安) 已有 2 位律师回答
1 超级账号5律师 2019-05-28 18:55
不合理
2 康治斌律师 2019-05-28 19:48
既不合理也不合法。
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