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我是学生工,于4月15号经中介介绍到电子厂打工,现在想要辞工回去高考
我是学生工,于4月15号经中介介绍到电子厂打工,现在想要辞工回去高考 我是学生工,于4月15号经中介介绍到电子厂打工,现在想要辞工回去高考,但是正常离职手续中介不给签,说不干到一个月扣1000工资,干到一个月还是扣工资,说合同期是7月1号,这样合理吗?但我不记得跟他签过此类合同,厂里招聘要求是满18岁,但是厂里很多都是未成年,但都满16周岁了,这算违法吗,之前还扣压身份证,不给,威胁报警才给的,想问怎么能辞工并且要回工资。
2019-05-14 08:57 ask201……(广东-东莞) 已有 3 位律师回答
1 许多律师  电话:13534493441  2019-05-14 09:15
建议到劳动局投诉,扣压身份证是不合法的
2 张勇律师  2019-05-14 09:28
在试用期内,员工提前3天书面形式提出离职就可以,若过了试用期,员工提前30天以书面形式就行了。员工可以通过快递的方式向公司提出离职要求,同时保留好快递单,作为曾经提前向公司提出离职的证据。即使员工自动离职,公司也应当结清全部工资,不能扣钱的。
3 陈晓云律师  2019-05-14 11:02
有正式合同的,提前三十日书面通知即可;在试用期内,提前三天通知即可;用工存在违法行为的,随时可离开;如有不发或克扣工资情形,向劳动监察部门投.诉或申请劳动仲裁
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