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年前在药品公司上班,去年年底提前一个月提岀书面辞职,之后领导各种审批
年前在药品公司上班,去年年底提前一个月提岀书面辞职,之后领导各种审批 年前在药品公司上班,去年年底提前一个月提岀书面辞职,之后领导各种审批,年底放假前三天给批准了,年后就没有去,因为做销售,没有对账,年后也没有去,现在五月份了,半年多了,公司一直以没有交接对账为由,扣留年前最后一个月的工资,法律能维权么?是不是因为这理由就可以一直拖着不给?
2019-05-09 16:36 ask201……(山东-临沂) 已有 1 位律师回答
1 陈铠楷律师  2019-05-09 16:50
可以申请仲裁处理
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