在郑州一家事业单位的二级机构工作4年了，单位只给在编制的人员缴纳五险一金
在郑州一家事业单位的二级机构工作4年了，单位只给在编制的人员缴纳五险一金 在郑州一家事业单位的二级机构工作4年了，单位只给在编制的人员缴纳五险一金，我们这种外聘人员一直未缴，也未签订任何劳务合同。现我主动提出辞职，并要求单位赔偿4年的补偿金（基本工资5千）2万元及11个月工资（未签合同）5万5千元，同时要求单位将4年的社保以现金形式补偿给我。请问，上述情况下我所提要求合理吗？能否得到法律上的认可？谢谢。
2019-04-25 12:50 a13838……（河南－郑州） 已有 7 位律师回答
1 毕丽荣律师 电话：13049633889 2019-04-25 14:15
按照保险合同的约定履行的
2 110网律师 2019-04-25 14:16
你好，建议来律所说明详细情况，可以来律所详细咨询。
3 冯倩雯律师 2019-04-25 14:29
一般情况下如果法律有规定准确的赔偿标准的，按标准计算，没有标准的建议委托律师代为处理。
4 李晓玲律师 2019-04-25 16:36
建议你可以委托律师处理，维权
5 蒲杰律师 2019-04-26 09:26
按照保险合同的约定履行的，建议来律所说明详细情况，可
6 王丽侠律师 2019-04-26 09:39
你好， 可以按照合同进行履行。
7 闫燕律师 2019-04-26 10:16
根据合同约定履行
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