在做一个月就离职，要求很多的量，身体状况也不好，后几天请假去医院
在做一个月就离职，要求很多的量，身体状况也不好，后几天请假去医院 在做一个月就离职，要求很多的量，身体状况也不好，后几天请假去医院，工作进度变慢，公司可以以没完成工作不发工资或者克扣工资吗
2019-04-24 11:38 ask201……（北京） 已有 15 位律师回答
1 吴丁亚律师 电话：13552751245 2019-04-24 14:24
您好，是不可以的，协商不成可以申请劳动仲裁。
2 郎海华律师 2019-04-24 11:40
直接到当地劳动局求助
3 顾倩团队律师 2019-04-24 11:44
您好，拖欠工资可以提起劳动仲裁及相关诉讼 ，建议委托律师介入处理 ，详情可电询 。
4 孙新律师 2019-04-24 11:44
建议申请劳动仲裁
5 魏伟律师 2019-04-24 11:46
您好，您可以及时向劳动争议仲裁委员会申请仲裁解决。
6 赵江涛律师 2019-04-24 11:48
建议申 请劳动仲裁
7 申维丰律师 2019-04-24 12:00
您好，直接到当地劳动局求助
8 徐卫东律师 2019-04-24 13:08
建议申请劳动仲裁
9 孙新律师 2019-04-24 13:17
您好，建议申请劳动仲裁。
10 李英华律师 2019-04-24 13:52
你好 建议协商解决，协商不妥起诉
11 冯倩雯律师 2019-04-24 14:52
这个是可以向法院提起诉讼来解决的。
12 张元珍律师 2019-04-24 18:44
申请劳动仲裁
13 孙新律师 2019-04-24 20:00
如果公司行为不合法可以申请劳动仲裁
14 宋超律师 2019-04-25 00:44
如果无法协商，申请劳动仲裁
15 冯磊律师 2019-04-25 10:26
直接到当地劳动局求助
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