你好，想咨询上班路上摔跤导致骨折，这算工伤嘛
你好，想咨询上班路上摔跤导致骨折，这算工伤嘛 你好，想咨询上班路上摔跤导致骨折，这算工伤嘛
2019-04-23 14:30 ask201……（上海） 已有 14 位律师回答
1 陈皓元律师 电话：18850513156 2019-04-23 14:55
不能算
2 李保忠律师 电话：13840508677 2019-04-23 15:17
不能算工伤
3 徐荣康律师 电话：15021871079 2019-04-23 15:47
看是什么原因
4 罗远水律师 2019-04-23 14:32
不能算工伤
5 代雨庭律师 2019-04-23 14:35
上班路上摔跤导致骨折，这不能算工伤。
6 陈铠楷律师 2019-04-23 14:38
不属于的
7 110网律师 2019-04-23 14:59
不算工伤的
8 李军律师 2019-04-23 15:08
不算工伤
9 陈晓云律师 2019-04-23 15:24
不构成工伤
10 殷运健律师 2019-04-23 15:52
1、向人力资源和社会保障局申请工伤认定，公司需要在事故发生的一个月内申报，如果公司不申请，你
方可在一年内提出认定申请。
2、如果经过治疗伤情相对稳定后存在残疾、影响劳动能力的，可以申请劳动能力鉴定，向设区的市级劳动能力鉴定委员会提出申请；
3、根据不同的伤残等级，获得的补偿是不一样的。主要的补偿是：医疗费、一次性伤残补助金、一次性就业补助金、一次性医疗补助金、停工留薪期工资、伙食补助费、护理费等。
4、如果你没有劳动合同及其他证明存在劳动关系的证据，无法申请工伤认定，可以先申请劳动仲裁确认你与用人单位之间存在劳动关系。经过劳动仲裁确认存在劳动关系后，再申请工伤认定。
工伤赔偿项目包括：医疗费、住院伙食补助费、护理费、停工留薪期工资、交通费，造成伤残的还可增加一次性伤残补助金、伤残津贴、残疾辅助器具费、一次性伤残医疗补助金、一次性伤残就业补助金等。具体金额需要结合伤残等级、工资、年龄、是否有被扶养人、地区等计算。如需法律帮助，可来电咨询。
方可在一年内提出认定申请。
2、如果经过治疗伤情相对稳定后存在残疾、影响劳动能力的，可以申请劳动能力鉴定，向设区的市级劳动能力鉴定委员会提出申请；
3、根据不同的伤残等级，获得的补偿是不一样的。主要的补偿是：医疗费、一次性伤残补助金、一次性就业补助金、一次性医疗补助金、停工留薪期工资、伙食补助费、护理费等。
4、如果你没有劳动合同及其他证明存在劳动关系的证据，无法申请工伤认定，可以先申请劳动仲裁确认你与用人单位之间存在劳动关系。经过劳动仲裁确认存在劳动关系后，再申请工伤认定。
工伤赔偿项目包括：医疗费、住院伙食补助费、护理费、停工留薪期工资、交通费，造成伤残的还可增加一次性伤残补助金、伤残津贴、残疾辅助器具费、一次性伤残医疗补助金、一次性伤残就业补助金等。具体金额需要结合伤残等级、工资、年龄、是否有被扶养人、地区等计算。如需法律帮助，可来电咨询。
11 王珂律师 2019-04-23 17:05
不能认定工伤
12 翟方进律师 2019-04-23 17:24
不属于工伤。
13 尤辰荣律师 2019-04-23 17:53
不算。
14 颜培卿律师 2019-04-23 18:08
不属于工伤。