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我在中餐厅上班,早上迟到缺勤一小时,他们是按旷工算扣一天半工资和两百的全勤
我在中餐厅上班,早上迟到缺勤一小时,他们是按旷工算扣一天半工资和两百的全勤 我在中餐厅上班,早上迟到缺勤一小时,他们是按旷工算扣一天半工资和两百的全勤,入职时签了一份表,有这条,合法么?
2019-04-13 20:40 A   渡(宁夏-银川) 已有 3 位律师回答
1 毕丽荣律师  电话:13049633889  2019-04-13 20:51
这是可以申请仲裁来维权的
2 张鹏飞律师  电话:13978835178  2019-04-13 22:08
向劳动监察部门投诉或申请劳动仲裁
3 陈晓云律师  2019-04-13 21:04
有正式合同的,提前三十日书面通知即可;在试用期内,提前三天通知即可;用工存在违法行为的,随时可离开;如有不发或克扣工资情形,向劳动监察部门投.诉或申请劳动仲裁
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