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同事骂我,我打他一耳光,后来个就互相赚头发,别人把我两个拉开了
同事骂我,我打他一耳光,后来个就互相赚头发,别人把我两个拉开了 同事骂我,我打他一耳光,后来个就互相赚头发,别人把我两个拉开了,他又把他老公叫来,老公让老婆也扇我一个耳光,谁有理
2019-04-04 07:56 ask201……(河南-焦作) 已有 11 位律师回答
1 陈宇律师  电话:13774573086  2019-04-04 08:01
都有责任。
2 年遇春律师  电话:13723729928  2019-04-04 08:05
报警处理过错赔偿。
3 李保忠律师  电话:13840508677  2019-04-04 08:07
根据各自的过错承担责任。
4 李永专业律师  电话:15037699969  2019-04-04 18:22
根据过错承担责任。
5 朱君秀律师  2019-04-04 07:58
答:相互斗殴,根据各自的过错承担责任。
6 孟凡兵律师  2019-04-04 07:59
你有理。。。。。
7 张国权律师  2019-04-04 08:09
你好,根据过错,都有责任
8 单义律师  2019-04-04 08:18
你好,这个问题不属于法律问题
9 崔新江律师  2019-04-04 08:33
个双方都有责任,就是看过错大小而定的啊。
10 110网律师  2019-04-04 09:13
你好,根据过错承担责任
11 陈晓云律师  2019-04-04 09:15
伤情鉴定:
1、如果构成轻伤或轻伤以上,打人者就涉嫌故意伤害罪,依法应被追究刑事责任。处三年以下有期徒刑,拘役,管制。
2、如果伤情鉴定为轻微伤,只能要求民事赔偿,受害者可直接向法院起诉要求人身损害赔偿;同时可以要求给予行政处罚。
3、公安机关立案后,受害者还可以提起刑事附带民事诉讼要求赔偿。当然也可以直接向法院起诉要求人身损害赔偿。
4、人身损害赔偿项目包括:医疗费、护理费、误工费、住院伙食补助费、营养费、交通费、伤残赔偿金、精神损害抚慰金等。
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