我在一国营厂工作38年，后30余年从事有害工种工作，本应在18年退休(55周岁)
我在一国营厂工作38年，后30余年从事有害工种工作，本应在18年退休(55周岁) 我在一国营厂工作38年，后30余年从事有害工种工作，本应在18年退休(55周岁)，但是由于工厂工作档案不完善，至使现在不能办理退休。我能否申请仲裁，要求工作单位给予补偿。
2019-03-25 14:06 ask201……（山西－太原） 已有 6 位律师回答
1 毕丽荣律师 电话：13049633889 2019-03-25 14:15
这是可以直接主张补偿的
2 年遇春律师 电话：13723729928 2019-03-25 14:17
可以申请仲裁，主张权利。
3 闫小平律师 2019-03-25 14:35
可以申请劳动仲裁
4 孙新律师 2019-03-25 16:43
如果给你实际造成了损失，这个是可以要求单位赔偿的。
5 冯倩雯律师 2019-03-25 16:48
可以申请劳动仲裁维权的。
6 陈晓云律师 2019-03-25 20:09
有正式合同的，提前三十日书面通知即可；在试用期内，提前三天通知即可；用工存在违法行为的，随时可离开；如有不发或克扣工资情形，向劳动监察部门投.诉或申请劳动仲裁
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