同事之间一起喝酒，闹了点矛盾后来啤酒瓶砸头上了，出血了，去医院检查也不需要缝针不严重-开心法人

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同事之间一起喝酒，闹了点矛盾后来啤酒瓶砸头上了，出血了，去医院检查也不需要缝针不严重

同事之间一起喝酒，闹了点矛盾后来啤酒瓶砸头上了，出血了，去医院检查也不需要缝针不严重同事之间一起喝酒，闹了点矛盾后来啤酒瓶砸头上了，出血了，去医院检查也不需要缝针不严重，报警了这个需要承担什么样责任

2019-03-25 05:11 ask201……（江苏－淮安）已有 4 位律师回答

1 毕丽荣律师电话：13049633889 2019-03-25 08:16

这是可按照自己主张来提交相关证据的

2 李大胜律师电话：18061380723 2019-03-25 08:38

你好，需要赔偿损失。

3 陈晓云律师 2019-03-25 11:47

伤情鉴定：
1、如果构成轻伤或轻伤以上，打人者就涉嫌故意伤害罪，依法应被追究刑事责任。处三年以下有期徒刑，拘役，管制。
2、如果伤情鉴定为轻微伤，只能要求民事赔偿，受害者可直接向法院起诉要求人身损害赔偿；同时可以要求给予行政处罚。
3、公安机关立案后，受害者还可以提起刑事附带民事诉讼要求赔偿。当然也可以直接向法院起诉要求人身损害赔偿。
4、人身损害赔偿项目包括：医疗费、护理费、误工费、住院伙食补助费、营养费、交通费、伤残赔偿金、精神损害抚慰金等。

4 祁金波律师 2019-03-25 14:52

受到行政处罚。