1.私人企业第一个月试用期没有买保险合法吗？ 2.试用期后签
1.私人企业第一个月试用期没有买保险合法吗？ 2.试用期后签 1.私人企业第一个月试用期没有买保险合法吗？
2.试用期后签订的合同里列明：若不满一年离职需要罚款8千；若不签订合同，工资会比签到后的要低；请问这个合同是否有合法呢？
2.试用期后签订的合同里列明：若不满一年离职需要罚款8千；若不签订合同，工资会比签到后的要低；请问这个合同是否有合法呢？
2019-03-16 16:06 ask201……（广东－江门） 已有 6 位律师回答
1 毕丽荣律师 电话：13049633889 2019-03-16 16:11
这这是可按照保险合同的约定来履行的
2 年遇春律师 电话：13723729928 2019-03-16 17:35
不能协商的，向劳动部门投诉或者申请仲裁。
3 袁伟律师 2019-03-16 16:07
不合法。
4 徐卫东律师 2019-03-16 16:11
建议申请劳动仲裁
5 张亮律师 2019-03-16 16:12
申请劳动仲裁处理。
6 冯倩雯律师 2019-03-16 23:07
通常按照合同情况处理。
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