已经提前30天以书面形式提出辞职 一个月后不让离开 怎么办？
已经提前30天以书面形式提出辞职 一个月后不让离开 怎么办？ 已经提前30天以书面形式提出辞职 一个月后不让离开 怎么办？
2019-03-11 18:00 ask201……（安徽－芜湖） 已有 1 位律师回答
1 姜万东律师 电话：18156022198 2019-03-12 10:07
可以离开，但要保留证据。工资问题如存在纠纷，向劳动部门申请劳动仲裁
相关法律问题
我已经提前一个月(今年6月2日提交，)提出书面辞职申请，今天(6月30日)我和老板再次提起辞职的事
2个回复我口头向公司提前一个多月向公司提出辞职，现在公司不让走，怎么
3个回复我在一间没有任何牌照的工厂上班，我提前一个月以书面形式提出的辞职报告
1个回复公司无签署劳动合同 ，现想辞职离开，已提前一个月向公司说明辞职，但一个月后公司不让离去还无故扣押工资
1个回复我在一家工厂上班，提前一个月就以书面形式提出辞职，可厂里说要招到人才可以走
1个回复我是一名护士，在一家医疗单位工作，还没过试用期现在因为某些原因已经提前三四天书面形式提出辞职了，走之
1个回复你好，我已经提前一个月提出书面申请辞职，但单位还是要扣两个月
0个回复合同期内我书面申请提出辞职，领导说已经同意。提前一个月申请的
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