旷工三天 ，然后公司要求我们写自动离职表，然后之前的工资全部都没有
旷工三天 ，然后公司要求我们写自动离职表，然后之前的工资全部都没有 旷工三天 ，然后公司要求我们写自动离职表，然后之前的工资全部都没有，这合法吗
2019-03-09 19:12 ask201……（广东－佛山） 已有 3 位律师回答
1 年遇春律师 电话：13723729928 2019-03-09 20:27
投诉或者申请仲裁。
2 110网律师 2019-03-09 19:19
不合法
3 陈晓云律师 2019-03-09 19:46
向劳动监察部门投诉或申请劳动仲裁
相关法律问题
请假，但是没有往公司上报。 然后公司给我算自动离职 之前的工资和报销怎么办，怎么能拿回来
5个回复你好，我们之前公司由于部门解散的缘由，我们大家都自动离职了，现在工资没有给到位
2个回复您好，我之前在公司上班，后期辞职没有提交申请，公司以自动离职为由全部扣除本人工资和前两月报销
0个回复公司拖欠工资，没有说具体什么发，让我们自己决定留公司还是走，走的话安自动离职处理
4个回复进公司之前签的协议，一个月之内自动离职没工资，然后半个月的时候公司让我签另外一份协议
3个回复在一个公司实习，旷工三天自动离职了，但是离职那个月的工资没有发
1个回复我因旷工三天自动离职了，按照人力资源部的说法，可以要求公司发放工资
2个回复我辞职日期是25号，做到16号没有去工作，旷工9天，去公司说我旷工3天自动离职，不发工资
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