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甲乙在同一单位工作,甲父病故后,甲因忙于处理丧事,乙便代收了甲部分单位同事的礼金,在列明清单
甲乙在同一单位工作,甲父病故后,甲因忙于处理丧事,乙便代收了甲部分单位同事的礼金,在列明清单 甲乙在同一单位工作,甲父病故后,甲因忙于处理丧事,乙便代收了甲部分单位同事的礼金,在列明清单。次日乙去甲家吊唁,不慎将礼金丢了。乙到甲家后,将清单给了甲,并说明事由,承诺礼金以后会给甲。甲答应了乙的承诺。之后不久,甲乙产生矛盾,甲催讨礼金,乙拒绝支付,双方产生纠纷。
1.礼金清单是否为有价证券
2.谁享有货币所有权
3、本案应如何处理?
2019-03-03 10:44 凤翔千仞(上海-徐汇区) 已有 11 位律师回答
1 刘中良律师  电话:13798385584  2019-03-03 10:47
当然乙方需要赔偿 的
2 罗喜立律师  电话:18975800696  2019-03-03 11:16
只是债务凭证,乙方将钱交于甲方是乙方的义务,乙未交应承担赔偿责任。
3 年遇春律师  电话:13723729928  2019-03-03 11:20
过错需要赔偿损失。
4 刘江律师  2019-03-03 10:47
到法院立案起诉
5 曾邵华律师  2019-03-03 10:47
1、不是,算证据 2、甲。3、收集证据要求返还
6 张向锋律师  2019-03-03 10:56
收集证据,甲方可起诉乙方给付。
7 王珂律师  2019-03-03 11:47
由甲起诉追讨
8 颜培卿律师  2019-03-03 12:26
清单只是证据,不属于有价证券。可以起诉对方返还
9 徐玲律师  2019-03-03 15:20
乙方需要按照礼金清单承担赔偿责任
10 时瑞芳律师  2019-03-03 18:00
1礼金清单不属于有价证券。2礼金属于甲的。3乙在代收及保管过程中存在重大过失,需要承担赔偿责任。
11 李军律师  2019-03-04 10:12
起诉要求给付。
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