第一次工伤认定决定书只有事故时间没有伤害时间,没有按照工伤保险条例流程作工伤认定 第一次工伤认定决定书只有事故时间没有伤害时间,没有按照工伤保险条例流程作工伤认定,鉴定部门也作假证,第二次工伤认定决定书又是程序错误,鉴定部门又不给定残,找劳动仲裁维权他们又作假调解协议书,都是没有印章大白条子。补充工伤认定六个月过时效期了,劳动仲裁没过时效期。补充工伤认定决定书下来十五个月,劳动人事争议仲裁申请是十一个月,调解协议书是十个月。请问律师起诉工伤认定对还是起诉劳动仲裁呀!
2019-02-23 11:33 受工伤受害者(天津-滨海新区) 已有 4 位律师回答
1 李保忠律师 电话:13840508677 2019-02-23 11:36
劳动仲裁没过时效期
2 韩士队律师 2019-02-23 11:35
已经回复
3 孙新律师 2019-02-23 13:20
劳动仲裁还在时效内
4 孙新律师 2019-02-23 14:33
可以申请劳动仲裁
相关法律问题
工伤保险条例一种一条,在工作时间和工作场所没,因工作原因受到事故伤害的应该认定为工伤
11个回复出现工伤了,事故时间和伤害时间不一致,根据工伤保险条件第十四条第一项也认定工伤了
0个回复出现工伤,发生事故时间和伤害时间不一致,应该按照伤害事故做出工伤认定
1个回复请问律师去年单位给我申请工伤的,申请日期到工伤认定决定书按照工伤保险条件最短多长时间下来
6个回复无期限的暂时终止工伤认定是否符合工伤保险条例原则?
0个回复国家规定《工伤保险条例》工伤认定申请期限
1个回复出现工伤,调解协议书是认定第一次工伤认定决定书鉴定无残疾,单位盖印章
1个回复受工伤,补充工伤认定决定书错误,按照决定书写六个月内走行政诉讼,法律规定另除外
0个回复