丁律师您好，我这边是在大学寒假期间找了一份寒假工作，找工作的时候直接电话联系的该公司负责人
丁律师您好，我这边是在大学寒假期间找了一份寒假工作，找工作的时候直接电话联系的该公司负责人 丁律师您好，我这边是在大学寒假期间找了一份寒假工作，找工作的时候直接电话联系的该公司负责人，之后没有签署任何书面合同，咨询了工资以及工作时间的问题以后就直接就来上班了。在该公司工作已有一段时间，后我因特殊情况请假受允，但是该公司负责人却在当晚严词批评我擅离职守并且拒绝支付我工资。现在我该怎么办？该如何向有关部门申请维护我的权益？
2019-02-15 22:01 ask201……（河南－濮阳） 已有 4 位律师回答
1 冯倩雯律师 2019-02-15 23:43
协商处理，协商未果，起诉维权。
2 李晓玲律师 2019-02-16 14:06
协商处理，协商未果，起诉维权
3 单义律师 2019-02-16 17:01
你好，协商解决，协商不成可以起诉的
4 丁光华律师 2019-02-21 08:40
你好，建议尽快申请劳动仲裁维权，也可以直接到法院起诉。
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