我是退伍军人被政府安置在企业上班,后企业改制成私企,2016年企业要求员工签订季节性用工 我是退伍军人被政府安置在企业上班,后企业改制成私企,2016年企业要求员工签订季节性用工,企业放假员工无生活保障,季节性用工合理吗?
2019-01-28 15:06 ask201……(上海) 已有 4 位律师回答
1 年遇春律师 电话:13723729928 2019-01-28 15:17
发生劳动纠纷 无法协商可以向劳动监察部门投诉或者申请劳动仲裁维权。
2 夏之威律师 电话:13524907984 2019-01-28 20:45
申请劳动仲裁维权。
3 张向锋律师 2019-01-28 20:47
不合法,可以向当地劳动监察大队投诉或申请劳动仲裁维权。
4 王珂律师 2019-01-29 00:41
不合法,申请劳动仲裁维权
相关法律问题
企业改制时能否单方面解除退伍军人的劳动合同
1个回复我是一名退伍军人,安置到一所私企(企业从九五年改制,我九九年入厂)
2个回复我是一名退伍安置后下岗的军人,但安排在快要倒闭的企业可一天都没有上班过
1个回复政府因为环保关停企业,企业内安置的复退军人,能否要求政府安置
1个回复我2010年国庆节进入了1家私人企业上班,至今没有和任何1个员工签订用工合同
2个回复企业改制员工买断,改制后的企业成立留守处,现在留守处还应该给
5个回复你好,我是个退伍军人,退伍后在一家国有企业上班,班。83年响应国家企业改制政策
2个回复我是2001年退伍的军人,当时入伍之前有安置卡,退伍之后一直没得到政府通知
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