我听到了，十级工伤在厂里，计算，我的平均工资时。其中有两个月只做了十几天是去上班的头一个月
我听到了，十级工伤在厂里，计算，我的平均工资时。其中有两个月只做了十几天是去上班的头一个月 我听到了，十级工伤在厂里，计算，我的平均工资时。其中有两个月只做了十几天是去上班的头一个月。和过年的那个月放了假。可不可以请求？除去这两个月不计算在平均工资内
2019-01-06 20:39 ask201……（江西－宜春） 已有 3 位律师回答
1 毕丽荣律师 电话：13049633889 2019-01-06 20:45
这是可以申请仲裁来维权的
2 陈晓云律师 2019-01-06 21:27
向劳动监察部门投诉或申请劳动仲裁
3 喻兵兵律师 2019-01-07 14:06
不可以的，但一般工伤赔偿是按缴费工资计算的，具体可来电咨询
相关法律问题
在厂里上班两个月，压了一个月工资，不给签劳动合同，打算离职，被告知离职要扣回所有补贴
6个回复我在厂里有个手指被机器打得厉害，在工伤期间发了两个月的工资给我，是2000元，有一个月是1300元
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8个回复我们去年前两个月经中介公司去厂里上班、第一个月发工资是中介公
4个回复我在一个厂里上班四个月了，我要辞急工已经给他说了十几天了，厂里不批而且还要我天天上班，工资是扣一半
5个回复你好！毕律师，我想问下你我在厂里上班时间砸伤左手，工伤工资怎样计算？我原来是按车间计件工资发放
3个回复你好！我想我问一下我评上了十级工伤，但我一个月只上了9天班，我的平均工资怎么计算
13个回复工伤十级，才上班十几天就工伤了，赔偿的时候平均工资如何算？
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