请描述您要您好,我们是养殖场。公司每月15开上个月工资,工资倒是准时发 请描述您要您好,我们是养殖场。公司每月15开上个月工资,工资倒是准时发。但除此之外还要扣压金,职位不同扣的金额不一样从1000到20000不等。公司解释说押金要在离职一个月以后发放。还有绩效奖金每月只发百分之七十,其余部分要在本批鸡淘汰后发,中途离职不予发放。请问这么做合法吗?的问题……
2018-12-15 14:38 ask201……(辽宁-鞍山) 已有 3 位律师回答
1 毕丽荣律师 电话:13049633889 2018-12-15 17:42
这是可以直接诉讼的
2 张亮律师 电话:18604091120 2018-12-15 21:18
不合法,可以到劳动监察投诉,也可以申请劳动仲裁。
3 张勇律师 2018-12-19 06:09
可以直接诉讼的
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请描述您要您好,我们是养殖场。公司每月15开上个月工资,工资倒是准时发
3个回复请描述您要您好,我们是养殖场。公司每月15开上个月工资,工资倒是准时发
3个回复您好,我们公司说的每月25号发工资,但每个月都拖几天才发。后来我们辞职了,上个月25号该发7
4个回复律师您好,我想咨询下,我们公司每月工资条上扣除我个人所得税大概200多
3个回复您好,去年年初公司老板和我们员工签订了一份协议,就绩效工资,在员工每月的工资里扣除五百元
2个回复您好!我们是私企,公司干财务的每人都要交岗位股金,我的岗位股金都是从每月工资里扣的累计扣了1万
1个回复您好,我是大四学生,学校联系让我们去公司实习,结果每月扣掉400的工资
4个回复朱律师,您好。我们公司每月在工资里面扣除我673的工资,但是在社保掌上通查询每月自己只需要缴331
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