兼职人员是否需要上社保
兼职人员是否需要上社保 我公司聘用了一位大学老师兼任公司的资深文案，他居住在北京，我们公司在秦皇岛，时常需要他来秦皇岛开会
他在原单位已经缴纳五险一金，说不需要我公司再为其入社保，节省双方的费用
我们准备订立《兼职劳务合同》，将该情况写入合同内
但如果他来我公司的途中出现工伤或意外，我公司是否需要承担责任呢？
如在合同中写明公司不负相关工伤责任是否违法？
我公司是否还需要给他上社保，或买商业保险？
他在原单位已经缴纳五险一金，说不需要我公司再为其入社保，节省双方的费用
我们准备订立《兼职劳务合同》，将该情况写入合同内
但如果他来我公司的途中出现工伤或意外，我公司是否需要承担责任呢？
如在合同中写明公司不负相关工伤责任是否违法？
我公司是否还需要给他上社保，或买商业保险？
2013-01-07 10:15 inicel……（河北－秦皇岛） 已有 2 位律师回答
1 陈晓云律师 电话：13810012526 2013年01月07日 10时42分
可双方协商在合同中进行约定。
2 刘江律师 2013-01-07 10:22
建议在合同中约定清楚。