律师，您好！我在某国企工作10年，由于工作长期加班没有休息日 律师，您好！我在某国企工作10年，由于工作长期加班没有休息日，也想回到老家工作照顾老人，今年6月份提
律师，您好！我在某国企工作10年，由于工作长期加班没有休息日，也想回到老家工作照顾老人，今年6月份提出辞职，当时公司想挽留我说给我提高一级职位并且放两个月假期好好休息再回去上班，我当时也很坚决说不回去了，由于公司领导一直忙我到10月份去办理手续还是没有遇到领导，手续没有办，回来到现在11月份公司突然说我写的辞职报告不合适为由不给我办理手续，还以我违反劳动纪律为由把我党籍和工龄开除了，我现在要怎么样起诉他们？要去哪个部门申诉？需要什么材料？谢谢！

可以劳动仲裁

劳动仲裁解决

可以申请劳动仲裁

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针对你的问题答复如下：

    1，没签劳动合同，你有权要求单位支付双倍工资；
    2，《劳动合同法》第四十八条　用人单位违反本法规定解除或者终止劳动合同，劳动者要求继续履行劳动合同的，用人单位应当继续履行；劳动者不要求继续履行劳动合同或者劳动合同已经不能继续履行的，用人单位应当依照本法第八十七条规定支付赔偿金；第八十七条　用人单位违反本法规定解除或者终止劳动合同的，应当依照本法第四十七条规定的经济补偿标准的二倍向劳动者支付赔偿金。
    3，解除劳动关系，用人单位应当提前30天书面通知你，否则需要支付一个月的代通知金；
    4，你有权要求单位补缴社会保险；
    5，你有权要求用人单位支付拖欠的平时加班工资以及节假日加班工资；
    6，用人单位不支付的，你可以向劳动监察部门投诉，必要时，也可以直接申请劳动仲裁，维护你的合法权益。

以上答复，如果满意，敬请采纳。