当前位置: 开心法人首页 其他法律咨询
员工下班,回家1小时突发疾病死亡,工厂雇佣员工,并没有给员工体检身体情况 员工下班
员工下班,回家1小时突发疾病死亡,工厂雇佣员工,并没有给员工体检身体情况 员工下班 员工下班,回家1小时突发疾病死亡,工厂雇佣员工,并没有给员工体检身体情况 员工下班,回家1小时突发疾病死亡,工厂雇佣员工,并没有给员工体检身体情况,公司推卸责任有什么办法维权,根据劳动合同法上班时间标准8小时,现在已经超过8个小时,公司能给予赔偿吗?
2018-10-20 16:11 うっもえたつじん(浙江-温州) 已有 8 位律师回答
1 杨冬梅律师  电话:15068803952  2018-10-20 17:23
超过了多少小时???是长期加班?
2 毕丽荣律师  电话:13049633889  2018-10-20 18:30
这是可以申请仲裁来维权的
3 110网律师  2018-10-20 16:57
工伤赔偿损失
4 张浩律师  2018-10-20 17:03
只能提起人身损害诉讼了
5 徐岳律师  2018-10-20 17:23
公司没有赔偿义务。
6 殷运健律师  2018-10-20 17:43
协商不成搜集证据申请仲裁维权。
7 池万浩律师  2018-10-20 18:40
尽量取证证明是在工作时间病发的
8 叶博约律师  2018-10-20 20:23
证明疾病与加班有关。
相关法律问题