公司当初承诺的法定节假日现在告知没有法定节假日，已上班两个月
公司当初承诺的法定节假日现在告知没有法定节假日，已上班两个月 公司当初承诺的法定节假日现在告知没有法定节假日，已上班两个月，没有签劳动合同，只填啦入职表，可以走劳动仲裁吗
2018-10-17 17:09 ask201……（河南－郑州） 已有 5 位律师回答
1 毕丽荣律师 电话：13049633889 2018-10-17 17:15
这是可以申请仲裁来维权的
2 单义律师 2018-10-17 17:25
你好，可以收集证据申请劳动仲裁解决。
3 李大贺律师 2018-10-17 18:47
可以走劳动仲裁
4 孙新律师 2018-10-17 19:27
可以走仲裁
5 冯倩雯律师 2018-10-17 20:30
这种情况这是可以申请仲裁来维权的
相关法律问题
我和两个朋友合伙开公司，现在发现公司章程没有我的名字，我们当初也没有签订合伙协议
4个回复你好，法定节假日公司要求我们上班，但是没有三倍工资，只是后期补假给我们
5个回复公司新员工入职，安排培训1个月，中间没有安排休息，且在法定节假日也安排了培训(实际在上班
1个回复我在电梯公司上班快7年了，每天24上班。休息也就20多天。法定节假日没有加班工资
2个回复我在金融公司上班，没有底薪就有提成，现在两个月不发工资我该怎
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0个回复在厂里上班，现在离职，厂里要收取工服折旧费，当初并没有告知，合同上也没有
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