请问一下我们实习生跟公司签订实习6个月合同，在工作第三个月时
请问一下我们实习生跟公司签订实习6个月合同，在工作第三个月时 请问一下我们实习生跟公司签订实习6个月合同，在工作第三个月时，公司管理觉得实习生做的不错让我们申请转正，我们公司申请转正等重要事都是通过内部通讯的一个流程软件来申请和批准的，我们当时在软件上申请并得到了相关所有部门及总公司董事长的审批确认，但后来一直未签订劳动合同，距现在大概有三个月了。现在总公司因为发展问题突然要解散我们这个分公司，也要准备给分公司员工赔偿，但是跟我们说，我们签的是实习合同，让我们直接走，不需要赔偿了。请问我们该怎么办？
2018-09-29 23:57 ask201……（天津－西青区） 已有 4 位律师回答
1 李滨律师 2018-09-30 10:57
申请劳动仲裁
2 韩士队律师 2018-09-30 11:00
您好：已就业为目的，实习阶段属于劳动关系，可以主张补偿金
3 闫燕律师 2018-09-30 15:03
申请劳动仲裁
4 陈晓云律师 2018-09-30 17:24
向劳动监察部门投.诉或申请劳动仲裁
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