因为事发突然需要立马回来，在工作试用期时辞职而且没有辞职申请
因为事发突然需要立马回来，在工作试用期时辞职而且没有辞职申请 因为事发突然需要立马回来，在工作试用期时辞职而且没有辞职申请，而是通过微信告知领导，领导虽然对我很失望但还是同意了，工作交接也在微信上办理…请问这样的话工资能正常发放吗？
2018-09-06 10:06 ask201……（广东） 已有 5 位律师回答
1 郎海华律师 2018-09-06 10:07
直接 申请仲裁维权
2 110网律师 2018-09-06 10:07
应当支付你。
3 110网律师 2018-09-06 10:11
可以，不发的可以向劳动局投诉处理
4 刘祖虎律师 2018-09-06 11:32
直接 申请仲裁维权
5 陈晓云律师 2018-09-06 15:48
向劳动监察部门投.诉或申请劳动仲裁
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