工伤鉴定十级，赔付本人工资七个月，七个月工资中包含停工留薪期
工伤鉴定十级，赔付本人工资七个月，七个月工资中包含停工留薪期 工伤鉴定十级，赔付本人工资七个月，七个月工资中包含停工留薪期工资吗？
2018-09-03 15:10 夏日晨光（北京－东城区） 已有 11 位律师回答
1 110网律师 2018-09-03 15:11
不包含
2 胡爱军律师 2018-09-03 15:12
不包括工伤期间的工资。。
3 栾胜英律师 2018-09-03 15:13
应当分开，停工留薪期另行由用人单位支付。
4 陈铠楷律师 2018-09-03 15:15
不同的项目，
5 110网律师 2018-09-03 15:16
应该赔偿的
6 苏荣杰律师 2018-09-03 15:23
您好，应当支付工资报酬！
7 赵江涛律师 2018-09-03 15:27
要看 案情
8 申维丰律师 2018-09-03 15:30
您好，不包含
9 孙新律师 2018-09-03 15:56
要看 案情
10 徐卫东律师 2018-09-03 16:46
你好，一般不包括。
11 宋超律师 2018-09-03 20:53
你好，职工因工致残被鉴定为七级至十级伤残的，享受以下待遇：
（一）从工伤保险基金按伤残等级支付一次性伤残补助金，标准为：七级伤残为１２个月的本人工资，八级伤残为１０个月的本人工资，九级伤残为８个月的本人工资，十级伤残为６个月的本人工资；
（二）劳动合同期满终止，或者职工本人提出解除劳动合同的，由用人单位支付一次性工伤医疗补助金和伤残就业补助金。具体标准由省、自治区、直辖市人民政府规定。
（一）从工伤保险基金按伤残等级支付一次性伤残补助金，标准为：七级伤残为１２个月的本人工资，八级伤残为１０个月的本人工资，九级伤残为８个月的本人工资，十级伤残为６个月的本人工资；
（二）劳动合同期满终止，或者职工本人提出解除劳动合同的，由用人单位支付一次性工伤医疗补助金和伤残就业补助金。具体标准由省、自治区、直辖市人民政府规定。
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