加班没有加班费，以调休代替，但是每天的工作必须全部完成，所以我调休时
加班没有加班费，以调休代替，但是每天的工作必须全部完成，所以我调休时 加班没有加班费，以调休代替，但是每天的工作必须全部完成，所以我调休时，别的同事要完成我的工作，别的同事调休时，我要完成别的同事的工作，变相增加了工作量，单位作为加班受益方，没有任何付出，请问这合法吗？我可以追讨加班费吗？
2018-08-19 14:55 汤谷旸（北京－东城区） 已有 6 位律师回答
1 徐卫东律师 2018-08-19 15:02
你好，建议，申请劳动仲裁
2 李英华律师 2018-08-19 15:08
你好 建议去劳动稽核投诉
3 赵江涛律师 2018-08-19 15:28
可以申请 劳动仲裁
4 苏荣杰律师 2018-08-19 15:53
您好，您可以到劳动争议仲裁委员会申请仲裁解决！
5 怀向阳律师 2018-08-20 01:45
您好，您可以到劳动争议仲裁委员会申请仲裁
6 宋超律师 2018-08-29 20:01
你好，与用人单位发生劳动纠纷，可以双方先行沟通协商解决，双方无法协商的，可以收集可以支持己方主张的相关证据，到当地的劳动仲裁申请仲裁，如果劳动仲裁不满意，可以去当地人民法院起诉。
相关法律问题
公司经常加班没有加班费，名义上说不需要加班但必须把每天手头工作完成
1个回复小芳（化名）在一家小厂里面工作，但是并没有签订过劳动合同，工厂年前说年后每天加班一小时
2个回复工厂每天都非法加班，加班没有加班费，星期天上班，每天工作时间十二小时以上
12个回复几乎每天加班而且没有加班费，一个月还是调休，休息3天左右
2个回复每天工作十二个半小时老板还要加班没有加班费可以干老板什么罪
0个回复我在现在的公司工作两年了，平时加班没有加班费调休还不给绩效，
7个回复加班太多又没有加班费，想举报但是又不想丢掉这份工作应该怎么办
5个回复对于加班没有加班费，只跟奖金挂钩这样合法吗？而且我们现在每天工作13个半小时
2个回复