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您好,我是一名火锅店的员工,现在想辞职辞不了,刚来的时候老板说
您好,我是一名火锅店的员工,现在想辞职辞不了,刚来的时候老板说 您好,我是一名火锅店的员工,现在想辞职辞不了,刚来的时候老板说,要做够三个月才能辞职,后来又说要六个月,现在已经七个月了,前两次都是口头说说要求辞职,没批,现在写了辞职信,快一个月了,还是没批,总是找各种理由,还动不动就扣员工工资,一直说要找到人替我才给我走,现在都说好几次了,都没有人,不知道是不是没找,请问我该怎么办?怎么维护自己的权益?作为最底层的人,没有人脉,不知道该怎么办,每个月都压了半个月工资,那老板说除非不要工资,随便走,怎么办?
2018-08-02 08:34 ·甘·(广东-佛山) 已有 8 位律师回答
1 毕丽荣律师  电话:13049633889  2018-08-02 08:52
这是可以申请仲裁来维权的
2 年遇春律师  电话:13723729928  2018-08-02 10:43
发生劳动纠纷,无法协商的,可以向劳动监察部门投诉或申请劳动仲裁维权。
3 刘健雄律师  2018-08-02 08:53
你们签了合同没?
4 刘祖虎律师  2018-08-02 08:55
可以申请仲裁来维权的
5 110网律师  2018-08-02 09:01
申请劳动仲裁
6 袁伟律师  2018-08-02 09:04
可去劳动部门投诉。
7 110网律师  2018-08-02 09:07
您好,根据《劳动合同法》规定,劳动者提出解除劳动关系的要提前一个月告知用人单位。因此,您如果想离职,可以提前一个月提交申请书给相应主管并邮寄一份辞职书到公司,在邮单上写清楚内容为辞职书,并保留底单即可。如用人单位还是不准许您离职,可以拿着邮单底单到劳动局投诉,你也可以先咨询律师,我们团队每年办理劳动纠纷案件上千件,积累了大量的办案经验,近期刚办结几件与您类似的案件,都成功获得高额赔偿款,有许多成功的案例,我们可以给予您成功案例的判决书进行参考,如需咨询,可以马上致电我们,直接为您解答,以便让专业律师为您制定更详细更合理更高效的方案,指导您收集证据,以便尽早获取更高赔偿
8 陈铠楷律师  2018-08-02 10:18
你好!发生劳动纠纷,不能协商处理,可向劳动监察部门投诉或申请劳动仲裁。
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