申通快递临时工劳务纠纷 我是申通快递临时工,当时是7月10号跟着同学一起去的,一开始说工资14元每个小时,包吃住,每天做10个小时,其他相关的规定什么都没有跟我们讲,我们做了14天感觉劳动强度太大了想辞职(中途有请假休息过,于7月26日初次提出辞职),被临时告知临时工没做满一个月的工资每个小时扣2元并且辞职要提前14天跟他们讲,不然算旷工要倒扣一天工钱,直到他们补齐人为止,我问他们我什么时候可以辞职,他们说招到人了我就可以辞职,7月27号他们又招了3个人,我提出辞职,他们的回复是申通要扩招,新招的临时工不稳定,我问我最迟要做到几号,他们说最迟到8月6日,但是我8月3日就要回家。我想问一下劳动法里面关于临时工是否有旷工的规定?还有就是他们的做法是否违反了劳动法中关于工资的规定?
2018-08-02 00:25 吃货最怕噩梦(福建) 已有 0 位律师回答