申请仲裁是否可以立即离职
申请仲裁是否可以立即离职 申请仲裁是否可以立即离职
2018-07-18 16:16 grow up（北京－东城区） 已有 14 位律师回答
1 李保忠律师 电话：13840508677 2018-07-18 16:24
可以立即离职
2 谭海波律师 电话：13929419720 2018-07-18 16:29
具体看你的请求
3 吴丁亚律师 电话：13552751245 2018-07-18 17:22
您好，可以立即离职
4 罗远水律师 2018-07-18 16:19
递交申请书时即可离职
5 顾倩团队律师 2018-07-18 16:19
您好，一般员工主动要求辞职，需提前一个月书面申请，单位一般不提供补偿，但支付工资。如有其他争议建议您申请劳动仲裁解决
6 110网律师 2018-07-18 16:23
可以立即离职
7 吴丽才律师 2018-07-18 16:25
两者没有必然联系。
8 孙新律师 2018-07-18 16:31
你好，可以申请仲裁
9 赵江涛律师 2018-07-18 16:31
要看 案情
10 徐卫东律师 2018-07-18 16:38
可以提前三十天辞职
11 陈晓云律师 2018-07-18 16:49
一般情况下提前30天通知即可辞职，但用人单位存在劳动合同法第38条规定的情形，可随时通知辞职并要求经济补偿。
12 宋超律师 2018-07-18 17:01
劳动仲裁：当事人向仲裁委员会申请仲裁必须提交书面申请。申请书应当写明：申诉人姓名、职业、住址、工作单位，企业的名称、地址，法定代表人的姓名、职务;被申诉人的情况;申诉请求和事实根据;委托代理人的资格及代理权限;申诉日期等。
仲裁委员会办事机构接到仲裁申请书后，会对上述材料进行审查：对符合受理条件的，仲裁委员会办事机构给以填写《立案审批表》。
仲裁委员会办事机构接到仲裁申请书后，会对上述材料进行审查：对符合受理条件的，仲裁委员会办事机构给以填写《立案审批表》。
13 刘疆律师 2018-07-18 17:26
可以的
14 单义律师 2018-07-18 18:24
递交申请书时即可离职