您好，本人因事假提前一个月写了请假条，领导却不批准请问我该怎
您好，本人因事假提前一个月写了请假条，领导却不批准请问我该怎 您好，本人因事假提前一个月写了请假条，领导却不批准请问我该怎么办
2018-07-08 20:35 ask201……（上海） 已有 6 位律师回答
1 毕丽荣律师 电话：13049633889 2018-07-08 20:42
这是可以申请仲裁来维权的
2 陈铠楷律师 2018-07-08 20:44
可以申请仲裁来维权的
3 颜培卿律师 2018-07-08 20:46
没办法，事假需要公司批准，不是说你提前多久请就行的
4 陈晓云律师 2018-07-08 21:06
一般情况下提前30天通知即可辞职，但用人单位存在劳动合同法第38条规定的情形，可随时通知辞职并要求经济补偿。
5 邹连香律师 2018-07-08 22:43
有权不批事假。
6 张向锋律师 2018-07-09 07:55
可向劳动监察大队投诉。
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1个回复您好请问我提前一个月交了辞职报告但是不知道领导没批，我一个月后可以离职吗？工资压一个半月
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