加班工资基数如何计算 我是一名铁路运输部门的职工,由于工作的特殊性,基本上每月都超劳,我单位是按劳动时间计算工资,每月基本劳动时间:167.0小时,但是我每月都要工作230.0小时,请问我的加班工资如何计算?我的工资由·计能工资·安效工资·岗位工资·特种工资·组成
2012-12-04 12:57 吴莉2243……(四川-凉山) 已有 6 位律师回答
1 110网律师 2012-12-04 12:59
加班工资是按照你实际获得的收入为工资为基数计算
2 都燕果律师 2012-12-04 13:03
1、日工资=月工资收入÷月计薪天数21.75天;
2、小时工资=月工资收入÷(月计薪天数21.75天×8小时)=月工资收入÷174小时;
3、用【你的月工资收入】÷174小时得到的就是你的每小时工资,得到基数。
【附送加班工资计算方法】
一、根据加班性质决定倍率:
1、安排劳动者延长工作时间,支付不低于工资150%的报酬
2、休息日安排工作又不能补休的,支付不低于工资200%的报酬。如能补休,不付。
3、休假日安排工作,不论是否安排补休,都要支付不低于工资300%的报酬
三、用小时工资×相应倍率-小时工资×100%,得到的就是加班工资
2、小时工资=月工资收入÷(月计薪天数21.75天×8小时)=月工资收入÷174小时;
3、用【你的月工资收入】÷174小时得到的就是你的每小时工资,得到基数。
【附送加班工资计算方法】
一、根据加班性质决定倍率:
1、安排劳动者延长工作时间,支付不低于工资150%的报酬
2、休息日安排工作又不能补休的,支付不低于工资200%的报酬。如能补休,不付。
3、休假日安排工作,不论是否安排补休,都要支付不低于工资300%的报酬
三、用小时工资×相应倍率-小时工资×100%,得到的就是加班工资
3 何青超律师 2012-12-04 13:17
超出法定工作时间的都属于加班时间。
4 110网律师 2012-12-04 14:42
你好!加班工资按照你的实际工资收入为基数来计算,即计能工资·安效工资·岗位工资·特种工资之和。超出法定工作时间的都属于加班时间。
如需法律帮助、有疑问的,欢迎来电或预约来所详细咨询。
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5 李小利律师 2012-12-04 15:39
1、日工资=月工资收入÷月计薪天数21.75天;
2、小时工资=月工资收入÷(月计薪天数21.75天×8小时)=月工资收入÷174小时;
3、用【你的月工资收入】÷174小时得到的就是你的每小时工资,得到基数
如有疑问或需法律帮助,可来电具体咨询或预约面谈。
2、小时工资=月工资收入÷(月计薪天数21.75天×8小时)=月工资收入÷174小时;
3、用【你的月工资收入】÷174小时得到的就是你的每小时工资,得到基数
如有疑问或需法律帮助,可来电具体咨询或预约面谈。
6 110网律师律师 2012-12-04 17:31
必要时建议委托律师维权