公司里面发生争执，和公司同事打架，携带管制刀具。
公司里面发生争执，和公司同事打架，携带管制刀具。 RT，
我于2012年11月30日在公司上班时与质检部同事有争执，就约好下班解决，结果下班我叫上朋友在公司外围把同事打伤而且携带管制刀具，但没对我的同事下刀。
公司报了警，现在我们叫了6500给派出所，当事人已经接受我们的道歉，就是公司不愿意，请问我该怎么办？
我于2012年11月30日在公司上班时与质检部同事有争执，就约好下班解决，结果下班我叫上朋友在公司外围把同事打伤而且携带管制刀具，但没对我的同事下刀。
公司报了警，现在我们叫了6500给派出所，当事人已经接受我们的道歉，就是公司不愿意，请问我该怎么办？
2012-12-03 17:36 y21549……（云南－昆明） 已有 3 位律师回答
1 胡常明律师 2012-12-03 21:28
还是积极协商赔偿损失，再不行，任何一方向法院诉讼由法院裁决也是正确程序。
2 林传雄律师 2012-12-04 08:03
可以协商解决
3 许传中律师 2012-12-04 11:19
你好，协商