请问本人己签订无固定期叉限合同6年多。公司在没有告知本人的情况下也随意降低原有底新
请问本人己签订无固定期叉限合同6年多。公司在没有告知本人的情况下也随意降低原有底新 请问本人己签订无固定期叉限合同6年多。公司在没有告知本人的情况下也随意降低原有底新，这种情况可以申请劳动仲裁吗？具体可以要求那些凡风赔偿？谢谢！
2018-06-14 15:00 ask201……（广东－广州） 已有 7 位律师回答
1 年遇春律师 电话：13723729928 2018-06-14 15:30
可以主张自己的合法权利
2 110网律师 2018-06-14 15:00
你好，随意降薪，不合理，可以申请劳动仲裁
3 何翠主任律师 2018-06-14 15:13
可以劳动仲裁的
4 110网律师 2018-06-14 15:49
可以申请劳动仲裁
5 陈铠楷律师 2018-06-14 16:15
可以申请劳动仲裁
6 冯倩雯律师 2018-06-14 16:23
按你说的情况，我认为：可以劳动仲裁的
7 闫燕律师 2018-06-14 16:53
可以申请劳动仲裁
相关法律问题
请问本人己签订无固定期叉限合同6年多。公司在没有告知本人的情况下也随意降低原有底新
1个回复请问己签订6年无固定期合同未告知本人，公司随意降低原有底薪待
5个回复公司在没有经过本人同意的情况下私自续签合同，请问这样的合同有
3个回复本人与公司于13年十月签订一份三年的固定期限劳动合同，合同期满后公司没有与本人签订第二份合同
6个回复请问用人单位在没有告知的情况下签订的合同，从签订合同开始就工作快一个月了用人单位才提出未告知只规定
0个回复您好，我想请问下，在没有任何合同的情况下因本人让公司亏损了，公司不发我的工资
4个回复你好，请问一下，我之前在某家公司上了两年班，公司没有签订合同
2个回复本人在深圳某有限公司工作，但公司没有与我签订劳动合同，仅只签了一个协议合同
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