暑假工三个月合同但是中途有事提前走,但是他说不干完不给工资。 暑假工三个月合同但是中途有事提前走,但是他说不干完不给工资。这行吗
2018-06-10 14:21 ask201……(陕西-西安) 已有 2 位律师回答
1 康治斌律师 2018-06-10 14:26
既不合理也不合法,建议及时向劳动监察投诉或直接申请劳动仲裁维权。
2 陈铠楷律师 2018-06-10 14:41
你好!发生劳动纠纷,不能协商处理,可向劳动监察部门投诉或申请劳动仲裁。
相关法律问题
暑假工两个月合同但是中途有事提前走,但是他说不干完不给工资。
3个回复暑假工签两个月的合同但是中途因有事,一个月就要走,但他说不干完不发工资
4个回复我是一名暑假工合同上写的是到28号但是因为学校有事需要提前11号提前辞职
1个回复合同签的是提前一个月辞职,但是因为有事不能做到一个月,上月的工资会发吗
1个回复我因为家里有事辞职当天走,但是厂里合同是要提前一月辞职,还有工资也是要下一月领
2个回复我因为家里有事辞职当天走,但是厂里合同是要提前一月辞职,还有工资也是要下一月领
1个回复租房合同签的一年,但是我们交的是一个月的押金和三个月的房租,但是中途有事租不了了
1个回复因为临时有事只能提前两天申请离职,但是合同上写明需要提前一个月辞职否则扣一个月工资
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