各位律师好，问一下，我爱人是一名保安，上班时间因收停车费，被人打伤了
各位律师好，问一下，我爱人是一名保安，上班时间因收停车费，被人打伤了 各位律师好，问一下，我爱人是一名保安，上班时间因收停车费，被人打伤了，对方只给医疗费，公司就给出院后三月工资，住院期不给工资，问公司负责人说就给这么多，想问律师我该不该告该公司？
2018-06-03 14:49 ask201……（广西－百色） 已有 5 位律师回答
1 毕丽荣律师 电话：13049633889 2018-06-03 14:50
这是可以 申请仲裁来要求支付工资的
2 李保忠律师 电话：13840508677 2018-06-03 15:07
申请仲裁来要求支付工资的
3 李波律师 电话：13407870203 2018-06-03 22:09
你好，应该告公司的哦。
4 胡钦律师 电话：13768617880 2018-06-03 23:52
您好，这是属于工伤，公除了医药费还要支付停工留职期间的工资，还有工伤赔偿等费用
5 陈铠楷律师 2018-06-03 15:05
《工伤保险条例》规定认定工伤的法定情形：
（3）在工作时间和工作场所内，因履行工作职责受到暴力等意外伤害的；
发生工伤事故纠纷，单位未在出事30天内申请的，员工及家属应在出事后一年内申请工伤认定，然后申请劳动能力鉴定，就赔偿问题协商不好，申请劳动仲裁，根据鉴定的伤残等级请求相应的工伤赔偿。。
（3）在工作时间和工作场所内，因履行工作职责受到暴力等意外伤害的；
发生工伤事故纠纷，单位未在出事30天内申请的，员工及家属应在出事后一年内申请工伤认定，然后申请劳动能力鉴定，就赔偿问题协商不好，申请劳动仲裁，根据鉴定的伤残等级请求相应的工伤赔偿。。
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