我想问一下,在工地上班干的半天,就受伤了,左手中指姆骨折,这 我想问一下,在工地上班干的半天,就受伤了,左手中指姆骨折,这个管不管老板的事
2018-06-01 19:53 ask201……(河南-洛阳) 已有 6 位律师回答
1 毕丽荣律师 电话:13049633889 2018-06-01 20:13
这是可以申请仲裁来维权的
2 崔新江律师 2018-06-01 20:08
这个是需要承担工伤待遇赔偿责任的啊。
3 王胜利律师 2018-06-01 20:21
可以要求赔偿的。
4 陈晓云律师 2018-06-01 20:25
单位未在出事30天内申请的,员工及家属应在出事后一年内先行工伤认定,再伤残鉴定,然后索赔。工伤赔偿包括:医疗费、停工留薪期工资、住院伙食补助、护理费、交通费住住宿费、一次性伤残补助金,如解除劳动关系的,还有一次性就业补助金和一次性医疗补助金,等等。具体数额须结合本人工资和当地标准等情况。
应当认定为工伤的情形有:
(一)在工作时间和工作场所内,因工作原因受到事故伤害的;
(二)工作时间前后在工作场所内,从事与工作有关的预备性或者收尾性工作受到事故伤害的;
(三)在工作时间和工作场所内,因履行工作职责受到暴力等意外伤害的;
(四)患职业病的;
(五)因工作外出期间,由于工作原因受到伤害或者发生事故下落不明的;
(六)在上下班途中,受到机动车事故伤害的;
(七)法律、行政法规规定应当认定为工伤的其他情形。
应当认定为工伤的情形有:
(一)在工作时间和工作场所内,因工作原因受到事故伤害的;
(二)工作时间前后在工作场所内,从事与工作有关的预备性或者收尾性工作受到事故伤害的;
(三)在工作时间和工作场所内,因履行工作职责受到暴力等意外伤害的;
(四)患职业病的;
(五)因工作外出期间,由于工作原因受到伤害或者发生事故下落不明的;
(六)在上下班途中,受到机动车事故伤害的;
(七)法律、行政法规规定应当认定为工伤的其他情形。
5 尹宝强律师 2018-06-02 09:48
这属于工伤,依法由用人单位负责赔偿,具体可电话联系详谈。
6 冯倩雯律师 2018-06-02 12:46
按照你的说法,我的意见是:可以要求赔偿的。
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