关于人事劳动仲裁问题咨询
关于人事劳动仲裁问题咨询 因原公司被其他公司收购，对原公司人员进行降职降薪处理的，应如何运用法律维护自身合法权益？
2018-06-01 15:26 q15300……（上海） 已有 11 位律师回答
1 毕丽荣律师 电话：13049633889 2018-06-01 15:28
这是可以直接申请仲裁来维权的
2 邹坤律师 2018-06-01 15:27
没有经过双方协商一致降职降薪是不合法的
3 颜培卿律师 2018-06-01 15:27
降薪降职需要和员工协商一致，公司单方行为的话可向劳动监察部门投诉或申请劳动仲裁维权
4 代雨庭律师 2018-06-01 15:29
可以申请劳动仲裁维权，要求按原工资发放。可来电详细法律咨询。
5 任涌律师 2018-06-01 16:04
可以要求恢复工资
6 李军律师 2018-06-01 16:09
委托律师申请劳动仲裁维权。需要帮助，跟我预约面谈。
7 110网律师 2018-06-01 16:26
直接申请仲裁
8 刘凤银律师 2018-06-01 16:26
您好，不同意降薪降职，协商不成造成损害的可申请仲裁
9 原丹律师 2018-06-01 18:28
申请劳动仲裁。
10 冯倩雯律师 2018-06-02 09:57
降薪降职需要和员工协商一致，公司单方行为的话可向劳动监察部门投诉或申请劳动仲裁维权 这种情况我们有相关经验。
11 闫燕律师 2018-06-08 09:46
没有经过双方协商一致降职降薪是不合法的