老板以个人名义雇佣，作为新员工的我应该如何与老板签订合同（合约）保障我自己的权益？
老板以个人名义雇佣，作为新员工的我应该如何与老板签订合同（合约）保障我自己的权益？ 准毕业大学生身份找工作，老板作为个人性质且并没有注册公司的工作室形式招聘新员工（我），我应该与老板签订怎么样的合同或是条约保障我应该的得到的权益，以防发生被老板拖欠工资的情况发生。
另外还有什么是我应该注意并写到约定里面的。
另外还有什么是我应该注意并写到约定里面的。
2018-05-26 15:56 vae943（广东－湛江） 已有 6 位律师回答
1 年遇春律师 电话：13723729928 2018-05-26 18:29
就近找律师看合同
2 110网律师 2018-05-26 16:01
可以约定
3 单义律师 2018-05-26 18:19
你好，可以申请劳动仲裁的。
4 陈铠楷律师 2018-05-27 11:10
可以申请劳动仲裁的。
5 冯倩雯律师 2018-05-27 19:58
你好，协商不成可以起诉处理。
6 闫燕律师 2018-05-28 11:59
可以约定
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