工地眼睛受伤在治疗中
没有签合同
应该怎样赔偿
没有签合同
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2018-05-11 12:16 ask201……（福建－莆田） 已有 4 位律师回答
1 陈铠楷律师 2018-05-11 12:17
你好！发生工伤事故纠纷，单位未在出事30天内申请的，员工及家属应在出事后一年内申请工伤认定，然后申请劳动能力鉴定，就赔偿问题协商不好，申请劳动仲裁，根据鉴定的伤残等级请求相应的工伤赔偿。。。
工伤赔偿包括：医疗费、停工留薪期工资、住院伙食补助、护理费、交通费住住宿费、一次性伤残补助金，伤残津贴；如解除劳动关系的，还有一次性就业补助金和一次性医疗补助金等等。。
工伤赔偿包括：医疗费、停工留薪期工资、住院伙食补助、护理费、交通费住住宿费、一次性伤残补助金，伤残津贴；如解除劳动关系的，还有一次性就业补助金和一次性医疗补助金等等。。
2 黄嘉坤律师 2018-05-11 18:34
要先申请工伤认定，后续再申请劳动能力鉴定，具体可以来律所咨询律师
3 沈岚敏律师 2018-05-11 21:01
建议申请工伤认定，认定属于工伤后，进行伤残等级鉴定，本人为莆田律师，欢迎来电咨询
4 110网律师 2018-05-13 17:36
先申请工伤认定和劳动能力鉴定，后期协商不成的话，可以申请劳动仲裁。
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