企业租赁期满,但出租方要拆迁房屋造成企业无法继续经营是否有要求补偿的权力? 本企业与出租方房屋租赁期已于2012年9月8日到期,出租方发文通知本企业在2012年12月31日交出场地,出租方将房屋拆迁,造成企业无法继续经营是否有要求补偿的权力?
2012-11-19 13:23 yangya……(湖北-武汉) 已有 8 位律师回答
1 李三勇律师 电话:13311076167 2012-11-19 14:02
按照《合同法》第二百三十二条规定:当事人对租赁期限没有约定或者约定不明确,依照本法第六十一条的规定仍不能确定的,视为不定期租赁,当事人可以随时解除合同,但出租人解除合同应当在合理期限之前通知承租人。
2 杨冬梅律师 电话:15068803952 2012-11-19 21:02
合同到期,没有续签合同,但是仍继续租赁,租赁期限为不定期,租赁合同可以随时解除
3 110网律师 2012-11-19 13:48
合同到期,没有续签合同,但是仍继续租赁,租赁期限为不定期,租赁合同可以随时解除
4 110网律师 2012-11-19 14:34
这个新的后期的租赁合同是不定期合同 可以随时解除 当然要给于一个合理的准备期限
至于是否补偿要看原合同的内容
至于是否补偿要看原合同的内容
5 110网律师 2012-11-19 14:36
合同到期,没有续签合同,但是仍继续租赁,租赁期限为不定期,租赁合同可以随时解除
6 孙新律师 2012-11-19 15:36
你好,不定期租赁协议在合理期间内通知可以解除的。
7 武昌陈哲律师 2012-11-19 18:16
带上合同咨询
8 110网律师 2012-11-20 10:41
合同到期即已解除,应该返还租赁物,不存在支付补偿的问题
相关法律问题
商业门面在租赁合同内房屋补拆迁,租赁人是否有权要求房东补偿装修损失?
3个回复房屋租赁期满,出租人提高租金,承租人不接受,要求出租人给三个月时间处理货物,然后解除租赁是否合法
3个回复请教高人,连家店出租给私营企业,是否需要以产权人本人注册登记营业执照,才能拿到拆迁补偿中的连家店的补
2个回复企业利用自有的房屋出租给个体工商户从事经营活动是否要办理营业登记?
4个回复企业员工6个月试用期后,未转正继续工作,是否可要求赔偿?
2个回复购买村委无产权房屋如何要求拆迁补偿
3个回复合同期满在11月,企业不续签,是否可以要求公司支付相应的年终奖
3个回复企业是否应该提供必要的工作环境,引起生病并造成患抑郁症,可否要求精神赔偿
1个回复