您好！请问在工厂上班没有签订劳动合同也没有购买保险的情况下，在下班时途中出车祸了
您好！请问在工厂上班没有签订劳动合同也没有购买保险的情况下，在下班时途中出车祸了 您好！请问在工厂上班没有签订劳动合同也没有购买保险的情况下，在下班时途中出车祸了，能不能找工厂赔款，需要怎么做呀？
2018-03-30 18:10 ask201……（湖北－武汉） 已有 3 位律师回答
1 陈铠楷律师 2018-03-30 18:15
你好！发生劳动纠纷，不能协商处理，可向劳动监察部门投诉或申请劳动仲裁。如用人单位未与劳动者签订劳动合同，认定双方存在劳动关系时可参照下列凭证：(一)工资支付凭证或记录(职工工资发放花名册)、缴纳各项社会保险费的记录；(二)用人单位向劳动者发放的“工作证”、“服务证”等能够证明身份的证件；(三)劳动者填写的用人单位招工招聘“登记表”、“报名表”等招用记录； (四)考勤记录； (五)其他劳动者的证言等。
《工伤保险条例》规定认定工伤的法定情形：
（6）在上下班途中，受到非本人主要责任的交通事故或者城市轨道交通、客运轮渡、火车事故伤害的；
发生工伤事故纠纷，单位未在出事30天内申请的，员工及家属应在出事后一年内申请工伤认定，然后申请劳动能力鉴定，就赔偿问题协商不好，申请劳动仲裁，根据鉴定的伤残等级请求相应的工伤赔偿。。
《工伤保险条例》规定认定工伤的法定情形：
（6）在上下班途中，受到非本人主要责任的交通事故或者城市轨道交通、客运轮渡、火车事故伤害的；
发生工伤事故纠纷，单位未在出事30天内申请的，员工及家属应在出事后一年内申请工伤认定，然后申请劳动能力鉴定，就赔偿问题协商不好，申请劳动仲裁，根据鉴定的伤残等级请求相应的工伤赔偿。。
2 闫燕律师 2018-03-31 15:33
申请劳动仲裁。
3 张梅律师 2018-03-31 15:57
您好，在上下班途中，受到非本人主要责任的交通事故的是可以去主张工伤认定的。建议您先去申请工伤认定，在主张赔偿。建议您来电咨询，给您相关指导。
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