律师您好 我现在待的这个公司要辞退我 我能不能得到补偿？？？ 律师您好    我现在待的这个公司要辞退我   我能不能得到补偿？？？  具体情况是这样的  去年9月份我到这个公司上班做设计     签了1年的合同   头2个月8000 之后10000 选择不交五险一金补助700  就是10700     但还签了个出事故公司不负责的协议    去年快过年老板说看我开年的设计情况  不行就让我走人  口头的    然后前两天他让人事和我说让我准备下   月底让我走人  人事也是口头传达的    我这样的情况能否得到补偿？是否可以劳动仲裁？是否必须需要拿到离职证明才能得到赔偿？谢谢了*^_^*

公司违法解除劳动合同，员工可以主张双倍赔偿，应当按劳动者在本单位工作的年限支付经济补偿，每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。六个月以上不满一年的，按一年计算；不满六个月的，向劳动者支付半个月工资的经济补偿。

没有合法理由辞退你，是需要支付你赔偿金的。
可以申请劳动仲裁，但是你得有证据证明单位已经辞退你了。

需要赔偿劳动者，1年赔偿1个月工资，建议不要自己辞职