上了好几年的工作，因甲方没有工作合同了，就让我们转岗，而且转岗是大家不会的业务
上了好几年的工作，因甲方没有工作合同了，就让我们转岗，而且转岗是大家不会的业务 上了好几年的工作，因甲方没有工作合同了，就让我们转岗，而且转岗是大家不会的业务，工资还比原来少一半，不然就让我们自己辞职，不管原来的劳动合同是多少年，都一律给2000元自动辞职费，请问，这是符合劳动法吗？
2018-03-19 11:28 ask201……（内蒙古－鄂尔多斯） 已有 1 位律师回答
1 陈铠楷律师 2018-03-19 11:36
你好！发生劳动纠纷，不能协商处理，可向劳动监察部门投诉或申请劳动仲裁。
相关法律问题
我们组的自如的房子，但是它们是APP签约，没有纸质合同，而且要求住户得有工作
9个回复租房合同签的一年，现在才半年，甲方要求我们搬走，而且合同上面没有写赔偿的事
6个回复你好，我们签的劳务派遣合同，合同没有到期，但是甲方要变更我们的工作地点
2个回复签订了一份三个月的合同，甲方是类似中介公司，而且合同一直都没有给我们
4个回复进公司的时候只有乙方填了合同，甲方一个没填，而且合同也没有拿给我们，辞工半个月也不批说人少来人才批
0个回复你好，我在一个店里工作因为犯了一点错老板把我开除了，而且一个半月工资不给（我们并没有签合同）
3个回复你好，我在一个店里工作因为犯了一点错老板把我开除了，而且一个半月工资不给（我们并没有签合同）
2个回复工作三年公司没有给上保险而且公司把名字改了让我们从新欠合同并
3个回复