老板拖欠工人工资不给 我是江苏人,跟着当地的一个老板在天津塘沽区打工,他工程结束了,可是却迟迟不肯给工资。当时说好,一天150,伙食补贴一个月500,他现在不承认,甚至说结六十块钱一天。找当地劳动部门投诉,说没有注册的属于私人纠纷,不归他们管。农民工就是一弱势群体,没地方说理了吗?如果走法律程序,没有合同,只是口头协议,农民工都是不识字的,又没有人际关系,只要那些老板一送礼,又什么都泡汤了。真的没有说理的地方吗?可以找当地媒体吗?或者警察有用吗?
2012-11-01 15:46 ziguan……(天津-塘沽区) 已有 11 位律师回答
1 张亮律师 电话:18604091120 2012-11-02 22:33
可以申请仲裁解决。
2 110网律师 2012-11-01 15:47
可以向当地劳动监察大队举报,也可以通过新闻媒体曝光
3 孙新律师 2012-11-01 16:00
去劳动监察大队投诉。
4 110网律师 2012-11-01 16:14
直接起诉处理。
5 孙新律师 2012-11-01 16:31
与私人雇主之间的雇佣关系纠纷应到法院诉讼解决,本身就不属于劳动仲裁范围。与你有没有钱,是不是农民工没有任何关系。至于诉讼过程中能否胜诉,需看你是否能够证明双方报酬约定,属举证问题。
6 孙新律师 2012-11-01 17:16
——与私人雇主之间的雇佣关系纠纷应到法院诉讼解决,建议收集当初约定的报酬的证据等向人民法院起诉解决。如有需要,可以致电咨询。可以通过媒体曝光,属于民事纠纷,警察不管只是一个调解的作用。
7 孙新律师 2012-11-01 19:11
农民工可以找法律援助。
8 孙新律师 2012-11-01 23:05
可以用其他证据证实拖欠报酬的事实,所以还是可以起诉到法院解决的
9 齐志龙律师 2012-11-02 09:09
可以起诉解决
10 王德民律师 2012-11-06 17:45
建议您申请劳动仲裁维权,如果仲裁认定属于雇佣关系,则可以直接到法院起诉,你问问司法局,你的情况属于法律援助的范围吗?如果能够得到援助,可以减免诉讼费。
11 孙新律师 2012-11-07 13:29
到所在区劳动监察部门举报。