您好打扰您了.我想咨询下我老爸厂里给了分合同他签，他刚开始不知道是调离岗位的合同，就签了
您好打扰您了.我想咨询下我老爸厂里给了分合同他签，他刚开始不知道是调离岗位的合同，就签了 您好打扰您了.我想咨询下我老爸厂里给了分合同他签，他刚开始不知道是调离岗位的合同，就签了。十几分钟后知道了就把它撕了，他不想调离岗位做了十几年的工作。请问这个合同还算有效的吗？厂里说如果他不同意三个月后就要辞退他.我们该怎么办？
2018-02-28 09:47 ask201……（广东－中山） 已有 11 位律师回答
1 郎海华律师 2018-02-28 09:48
建议直接申请劳动仲裁
2 110网律师 2018-02-28 09:50
建议直接申请劳动仲裁
3 王永远律师 2018-02-28 09:51
能够证明欺诈，可以撤销协议。
4 110网律师 2018-02-28 09:57
你好，很高兴为你解答。
如单位在签署合同时或者之前并未说明该合同的性质及内容，导致你父亲作出了错误的意思表示，是可以申请撤销的；另外关于公司说三个月后辞退你父亲，如并无合法的理由，则单位属于违法解除，届时你父亲可以至劳动监察大队进行投诉，继而提起劳动仲裁进行维权。
如单位在签署合同时或者之前并未说明该合同的性质及内容，导致你父亲作出了错误的意思表示，是可以申请撤销的；另外关于公司说三个月后辞退你父亲，如并无合法的理由，则单位属于违法解除，届时你父亲可以至劳动监察大队进行投诉，继而提起劳动仲裁进行维权。
5 赖贺明律师 2018-02-28 10:12
签名的协议全部都撕了就没问题。
6 朱颂华律师 2018-02-28 10:17
你好，建议去当地劳动局申请劳动仲裁
7 陈铠楷律师 2018-02-28 10:31
直接申请劳动仲裁
8 罗春苗律师 2018-02-28 10:40
撕了就可以了
9 李滨律师 2018-02-28 11:53
直接申请劳动仲裁
10 闫燕律师 2018-02-28 15:49
建议直接申请劳动仲裁
11 房树志律师 2018-03-01 14:34
向劳动部门投诉
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