本人是县直部门普通干部,参加公务员遴选考试,通过笔试面试体检考核公示 本人是县直部门普通干部,参加公务员遴选考试,通过笔试面试体检考核公示,各环节符合程序,组织人社部门和本单位也同意报考,结果县委书记因全县一次性考走20人,人才流失为由不想放人,不给办调转手续,我们应该怎么办?他的行为合法合规吗?
2018-02-25 07:13 ask201……(黑龙江) 已有 2 位律师回答
1 李晓航律师 电话:18646088498 2018-02-25 07:15
你好,不合理的
2 高志博律师 电话:18686729300 2018-02-25 11:29
一般不合理
相关法律问题
我参加市里的遴选考试,从报名、笔试、面试、业绩评价考核到体检都是经过乡镇和县人事局的审核和盖章
0个回复我今年参加编制教师考试通过了笔试,面试,体检,到最后我我违反二胎政策
2个回复参加了唐山农商行考试,笔试面试都通过了,最后体检因为乙肝大三阳为由拒绝录用,并要求反复检查三次
0个回复你好,我参加公务员考试,笔试和面试都第一,资格复审和体检,还有考查这些程序都走完了
0个回复我是一名在职教师!参加了去年的甘肃招警考试!并顺利通过笔试,面试,体能测试,体检,政审
2个回复您好,律师,我想咨询1个问题,就是我顺利通过今年的事业单位考试(笔试,面试,体检,政审,公示)
6个回复您好:请问我是1名教师,参加今年公务员考试,符合考录条件,笔试、面试、体检已通过
7个回复本人今年考教师编,通过了笔试,面试,体检,现在政审查出来本人未婚先育
1个回复