我老公上班时和同事发生口角把人家手弄伤了，去医院检查医生说是筋断了要开刀
我老公上班时和同事发生口角把人家手弄伤了，去医院检查医生说是筋断了要开刀 我老公上班时和同事发生口角把人家手弄伤了，去医院检查医生说是筋断了要开刀，结果开刀后说筋没断，住了几天医院出院了，出院小结说是血管损伤，开了一个月病假条，后来那同事又连开了两次共3个月病假条我们需要要全额赔偿损失么
2018-01-18 15:16 ask201……（上海） 已有 9 位律师回答
1 王景林律师 电话：13042158889 2018-01-18 15:31
协商不成，以后可以起诉解决。
2 陈铠楷律师 2018-01-18 15:28
你好！发生工伤事故纠纷，单位未在出事30天内申请的，员工及家属应在出事后一年内申请工伤认定，然后申请劳动能力鉴定，就赔偿问题协商不好，申请劳动仲裁，根据鉴定的伤残等级请求相应的工伤赔偿。。
3 高震律师 2018-01-18 15:34
可以起诉解决的
4 张向锋律师 2018-01-18 15:34
按双方过错来确定。
5 原丹律师 2018-01-18 15:40
协商不成起诉解决。
6 尤辰荣律师 2018-01-18 15:51
协商不成，以后可以起诉解决。
7 徐玲律师 2018-01-18 16:10
根据过程承担赔偿责任。
8 潘怀宣律师 2018-01-18 16:12
协商不成，以后可以起诉解决。
9 李军律师 2018-01-18 16:25
应当赔偿，如果对方有过错的话，可以减轻你的赔偿责任。
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