公司处罚不合理
公司处罚不合理 你好！公司利用星期日加班，说以后可以调休，我没有去，后来这天算旷工，请问合理吗？
2012-10-19 12:50 weijie……（上海） 已有 6 位律师回答
1 110网律师 2012-10-19 12:51
你好，不算旷工，公司不能强迫员工加班的
2 翟方进律师 2012-10-19 13:01
加班要自愿，公司没有道理
3 110网律师 2012-10-19 13:13
不合理不合法。
如果算旷工的话，可通过劳动监察处理此事。
如果算旷工的话，可通过劳动监察处理此事。
4 110网律师 2012-10-19 13:39
不合法的。。
5 110网律师 2012-10-19 14:32
劳动合同法明确规定，加班需要协商一致，你说的情况也是曾遇到的案情“加班旷工”，说法其实非常可笑。
公司作法违法
公司作法违法
6 李军律师 2012-10-20 14:25
不能算旷工。